今年以来，我院在市法院指导下，始终把推进法院队伍职业化建设作为加强法院全面建设主线来抓，注重联系实际，抓住工作重点，细化工作目标，一点一滴抓建设，促进了职业化建设工作进一步开展和落实。
一.不间断地做好全院干警思想再动员再发动，保持全院干警职业化推进工作热情
    首先，注重因势利导，思想认识起点高。职业化建设开展以来，我院作为全市法院的试点单位，工作上取得了一定成绩，这些成绩的取得得益于全院干警思想统一和对这项工作的认识程度。11年11月11日，市法院召开职业化建设推进会之后，我院注重加强全院干警思想的再动员再发动，我们认为这项工作是一项打基础管长远的工作。为此，我院采取问卷、座谈和谈心等多种形式在干警中有针对性地进行了调查摸底，发现部分干警对开展这项工作的重要性有所淡化。有的同志认为，我院是市法院的试点单位，经过一年来的建设，取得了很大进展，工作已经差不多了，再搞也就是那回事，没啥可搞的了；有的认为，应建的建得差不多就行了，制定规章制度是上级的事，上面定好了我们照着干就行了，这项工作与我们无关；也有的认为，现在审判工作越来越忙，用这些时间还不如多办些案子。院党组发现问题后认为，如果这些“无用论”、“无关论”的思想不及时克服，势必对推进工作的落实造成不利影响。所以，我院召开全院干警大会、党员大会、部门会议等形式，由院领导为大家传达上级文件，讲解开展这项工作的重要意义，帮助大家认清加强法院职业化建设是事关法院工作全局，事关法院正规化建设的重要任务，只有人人参与，才能确保工作落实，才确保工作成效，从而有效的统一了大家的思想认识，增强了全院干警参与工作的积极性。
    其次，注重查找薄弱环节，促进各项工作全面发展。对照中院下发的推进职业化建设的47项内容，我院党组认真研究，一项一项查问题找差距，制定加强和改进工作的措施。特别是中院领导赵秀义同志带领全市法院系统有关人员到广州、浙江等地法院院学习观摩后，我们进一步明确了工作差距，找准了工作方向。目前我们在前期工作基础上，又进一步确定了近期所要加强和改进的8项工作，使这项工作做到了长有计划短有安排，保持了这项工作平稳健康发展。
    第三，加强宣传造势，为开展工作的创造良好舆论氛围。为了不断激发全院干警热情，我们注重把思想发动工作做在平时，力求做到工作不间断，思想发动不间断。我院采用板报、简报等形式，不断强调这项工作的意义，介绍开展工作的进展，宣扬开展工作表现突出的单位和个人，努力创造人人参与，人人尽责的浓厚氛围，促进工作坚持经常。目前，已出板报5期，简报7期。
    二.狠抓关键环节，提高加强法院队伍职业化建设工作的质量
在推进法院队伍职业化建设推进工作中，在已取得初步成果的基础上，我们注重抓住关键环节，在深化提高整体工作质量狠下功夫，收到了良好效果。
    一是统筹规划，注重解决“经常性”、“易发性”问题。为确保这项工作顺利开展，我们按照上级要求，对干警日常办公场所进行了认真检查，对一些不符合要求的设施进行了修理改造。目前，全院共对九个审判庭重新进行了修缮，统一了审判庭标准；办公大楼及基层法庭都配备了安检装置，同时协调县委县政府为我院安排了33名协警从事安保工作，保障了我院办公场所和干警的人身安全；大力推进无纸化办公，全院干警人手一台电脑；加强网络建设，安排专人管理，出台了关于版面内容由不同部门及时更新的通知；改造装修了三个接待室，对接待当事人工作统一了要求；对各庭办公室进行了调整，统一卫生标准和干警办公用品用具样式、标准，为此我院专门为每名干警购置了衣帽档案柜、水杯等日常用品，从硬件方面增强了工作的可操作性。我院党组研究决定，下一步要在裁判文书上网，电脑分案，档案微机录入，着装仪表规范化，开展楼宇文化建设，开展办案能手、调解能手评比竞赛等方面加强职业化建设。
    二是突出工作重点，提高工作实效。在工作内容上紧紧围绕“五大体系建设”，注重强化干警职业意识，开展好理想信念、社会主义法治理念、人民法官为人民和职业道德教育，采取领导定期上课辅导、各部门组织自学讨论、典型介绍经验体会等方法，抓好基本理论知识的学习灌输。我院做出计划，准备采取请进来走出去的方法，邀请一些理论功底较深的专家学者为干警进行授课辅导，组织干警对典型单位和红色教育基地进行参观访问等，进一步加大教育力度，促进干警职业意识和职业精神入心入脑。
    二是边改边建，努力克服薄弱环节。为了保证工作出实效有成果，我们坚持边干边改、工作越来越精细的原则，紧密联系工作实际，把做好加强法院队伍职业化建设工作与解决日常工作中存在的问题结合起来，组织全院干警开展了“民主议政活动”，查摆在工作作风、工作习惯、工作纪律和日常操守等方面不符合职业化建设的问题和表现，采取有针对性的措施，加以解决。结合教育该院共计梳理问题36条，并针对问题指定专人定期负责解决。努力把这次工作作为加强法院队伍职业化建设一次实实在在的实践过程，防止出现工作止于教育，工作止于口号，流于形式走过场的现象发生。
    三是强化建章立制，加强规范化建设。我们感到，加强法院队伍职业化建设工作的目的，在于培养干警在日常工作中形成具有法官特质的行为习惯，这种习惯的养成，既要靠教育，也要靠制度约束。所以，在加强法院队伍职业化建设工作中，他们在加强教育的同时，还在建立各项规章制度上狠下功夫，通过任务分解让各个部门按照法律、法规和上级文件并结合各部门工作特点，制定出符合本部门的制度规范，努力使这些制度规范，即成为全院干警的日常工作标准，又成为全院干警的行为规范。